Какие критерии важны при выборе новой компании

Python Middle Без компании
Какие критерии важны при выборе новой компании
Ответы
- **Технологический стек** – Соответствие твоим навыкам и интересам. Работа с современными технологиями (Python 3.10+, asyncio, FastAPI/Django, ML, etc.). - **Процессы разработки** – Agile/Scrum, CI/CD, код-ревью, тестирование. Важно, чтобы процессы были прозрачными и эффективными. - **Команда и культура** – Уровень коллег (senior/mid), менторство, открытость к новым идеям. Избегай токсичных сред. - **Зарплата и бонусы** – Конкурентоспособная оплата, премии, опционы (для стартапов), медицинская страховка. - **Карьерный рост** – Чёткие пути развития: переход в тимлида, архитектора, или углубление в экспертизу. - **Удалёнка/офис** – Гибкий график, возможность работать из любой точки (если важно). - **Продукт/индустрия** – Интересная domain-область (fintech, AI, gaming), стабильность компании. Пример: ``` if (cool_tech_stack and good_team and salary >= expectations): accept_offer() else: keep_looking() ``` **Доп. критерии:** обучение за счёт компании, оупенсорс-активность, хакатоны.